Skip to Main Content

Supervisor/a de Seguridad

Hyde Ibiza | Calle Atalaya, 20, 07849 Cala Llonga, Illes Balears, Spain

Apply

Descripción de la empresa

Mondrian & Hyde Ibiza

Únete a nosotros para disfrutar de una oportunidad única de trabajar con dos marcas hoteleras diferentes.

Mondrian Ibiza es un elegante país de las maravillas con 154 habitaciones y espacios públicos de diseño, incluyendo una amplia terraza con vistas a la bahía.

Hyde Ibiza es un paraíso para los amantes de la gastronomía, inspirado en los festivales y un escaparate para la música y la vida nocturna; Tiene 401 habitaciones con texturas naturales y toques artesanales.

Juntos, los hoteles suman 7 restaurantes y bares; Desde sushi de primera calidad hasta cocina balear del mar a la mesa.

Los hoteles están gestionados por Ennismore, la empresa hotelera lifestyle de más rápido crecimiento, en colaboración con el Grupo Azul Mar Cala Llonga, propiedad del fondo de inversión Apollo.

Descripción del empleo

Descripción de funciones

Lo que harás...

  • Gestionar las relaciones con las empresas de seguridad contratadas.
  • Asegurarse de que el personal externo esté debidamente capacitado y cumpla con las políticas del hotel.
  • Organizar y supervisar los horarios de trabajo del personal de seguridad externo.
  • Asignar tareas y áreas específicas de vigilancia según las necesidades del hotel.
  • Identificar áreas de mejora y trabajar con las empresas contratadas para implementar soluciones.
  • Asegurarse de que el personal externo siga los procedimientos y protocolos de seguridad establecidos por el hotel.
  • Implementar y actualizar los procedimientos de seguridad en colaboración con las empresas de seguridad.
  • Servir como enlace principal entre el hotel y las empresas de seguridad.
  • Coordinar la respuesta a incidentes de seguridad y emergencias con el personal externo.
  • Supervisar al personal externo en la gestión de accesos a áreas restringidas.
  • Asegurarse de que el registro de visitantes y proveedores se realice de manera adecuada.
  • Realizar informes de incidentes y asegurarse de que se tomen las medidas correctivas necesarias.
  • Verificar que el personal de seguridad externo cumpla con las leyes locales, regulaciones y políticas del hotel.
  • Implementar las normativas de seguridad en colaboración con las empresas contratadas.
  • Asegurarse de que el personal externo reciba la capacitación necesaria en procedimientos de seguridad del hotel.
  • Realizar inspecciones regulares para asegurarse de que el personal externo esté cumpliendo con los estándares de seguridad del hotel.
  • Auditar las prácticas de seguridad y los procedimientos implementados por el personal externo.
  • Mantener registros detallados de las actividades y desempeño del personal de seguridad externo.
  • Preparar informes regulares sobre el estado de seguridad y cualquier incidente relevante.
  • Coordinar con el personal externo para implementar estrategias de prevención de pérdidas.
  • Supervisar las investigaciones de incidentes de pérdida y colaborar con las empresas de seguridad para mejorar las prácticas.

 

    Requisitos

    Lo que buscamos:

    • Diploma de escuela secundaria o equivalente.
    • Se valora una formación adicional en seguridad, gestión de seguridad, administración hotelera o un campo relacionado.
    • Mínimo de 3-5 años de experiencia en seguridad, preferiblemente en un entorno hotelero o de hospitalidad de lujo.
    • Experiencia previa en un puesto de supervisión o gestión de seguridad.
    • Conocimiento profundo de las leyes y regulaciones de seguridad locales y nacionales.
    • Familiaridad con las normativas y procedimientos de seguridad específicos del sector hotelero.

    Información adicional

    ¿Qué te espera?

    • Un paquete competitivo y muchas oportunidades de desarrollo.
    • Tipo de contrato: Fijo Discontinuo
    • Únete a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento que se ha comprometido no sólo a construir nuevos hoteles, sino a construir una marca global.
    • La oportunidad de desafiar la norma y trabajar en un entorno creativo y gratificante.
    • Formar parte de un equipo al que le apasiona crear grandes experiencias hoteleras y construir una cartera de marcas.
    • En el Restaurante Interno se sirve almuerzo todos los días.
    • Grandes descuentos en todos los hoteles de Ennismore y descuentos especiales en numerosas empresas de la isla.
    • Muchas oportunidades para progresar y cambiar como parte de una familia global de marcas.
    • Tiempo libre extra para trabajar como voluntario en una de nuestras organizaciones benéficas asociadas.
    • Reuniones de equipo periódicas, desde nuestras actividades de equipo, hasta nuestra super fiesta fin de temporada; Trabajamos duro, ¡pero sabemos cómo pasarlo bien!
    • Un calendario anual de eventos sobre diversidad e inclusión que te ofrece oportunidades para aprender, celebrar y hacer un impacto positivo.
    * these questions are a must